GDL

INFORMATION SYSTEM OF RECRUITMENT AT PT. PLN (PERSERO)

Tugas Akhir, 005 / 2012 / JTK
Undergraduate Theses from JBPTPPOLBAN / 2017-03-01 14:15:40
Oleh : Adnin Devit Chandra Fortuna - 091511035, Ezhar Ferbi Subyadi - 091511044, & Gina Maya Purnama - 091511049
Dibuat : 2013-10-09, dengan 4 file

Keyword : sistem informasi rekrutmen, PT. PLN (Persero), aplikasi online
Subjek : recruitment information system, PT. PLN (Persero), online application

Tugas akhir ini berkaitan dengan sistem informasi untuk membantu bagian rekrutmen PT. PLN (Persero) dalam mengelola data dan proses rekrutmen. Sistem ini juga membantu pelamar dalam mendapatkan informasi yang terkait dengan rekrutmen PLN. Hasil yang diharapkan dari tugas akhir ini adalah adanya suatu sistem baru yang dapat diandalkan serta memenuhi kebutuhan user yang berkaitan dengan proses rekrutmen di PLN. PT. PLN(Persero) pernah menggunakan aplikasi Daily Online Application (DOA) untuk proses dan pengolahan data rekrutmen. Namun aplikasi DOA menghasilkan data pelamar yang tidak sesuai dengan kriteria rekrutmen pada fitur filtering data pelamar setelah penutupan rekrutmen. Kekurangan lain dari aplikasi ini adalah pelamar harus melakukan signup setiap kali pembukaan rekrutmen yang mengakibatkan redudansi data pelamar dan validasi data yang tidak berfungsi untuk mencegah kesalahan input data pelamar. Saat ini aplikasi DOA sudah tidak digunakan karena perlu beberapa tambahan kebutuhan baru untuk memperbaiki kekurangan di atas. Kebutuhan baru yang diharapkan adalah sistem yang dapat mengelola lebih dari satu periode rekrutmen, menyimpan data tanggal pembukaan dan penutupan suatu periode. Selain itu, sistem dapat mengelola nilai tahapan seleksi dan tes, dan penyampaian informasi seputar rekrutmen yang lebih efektif dengan menggunakan email. Sesuai dengan tujuan di atas, tugas akhir ini memuat pengembangan aplikasi untuk mengatasi kekurangan dan memenuhi tambahan kebutuhan yang diinginkan. Pendekatan yang dilakukan adalah dengan cara melakukan analisis terkait pembangunan sistem meliputi analisis proses bisnis sistem berjalan, analisis business rules, analisa data, analisis kebutuhan serta pengguna sistem yang dibangun. Selanjutnya dilakukan perancangan sesuai dengan kebutuhan dari hasil analisis. Perancangan dilakukan dengan menggunakan pemodelan UML (usecase diagram, sequence diagram, class diagram dan deployment diagram) dan perancangan database dan interface. Sistem ini dibangun menggunakan framework PHP-CodeIgniter untuk menghasilkan report dalam bentuk Microsoft Excel sebagai hasil keluaran laporan dari filter data pelamar. Kata Kunci: sistem informasi rekrutmen, PT. PLN (Persero), aplikasi online

Deskripsi Alternatif :

This final project was about recruitment information system at PT. PLN (Persero). The system could assists applicants in obtaining information about recruitment at PLN. The expected result of this final project was a new reliable system which met the needs of the user regarding the recruitment process at PLN. PT. PLN(Persero) used to have a Daily Online Application (DOA) to processes vacancy and recruitment data. However, DOA application has some drawbacks; data filtering feature did not produce applicants’ data that match the criteria for recruitment after recruitment session were closed. Another deficiency of this application was that the applicant must sign up every time recruitment was open which resulted redundant data and no input validation to prevent unnecessary error. Currently, the DOA application has not been used as it needs to be improved in order to cope with the above drawbacks. The new system should be able to manage more than one recruitment period, storing the data in opening and closing date of a period. Furthermore, the new system should be able to manage the selection and testing phase, and to inform the result of the recruitment process by email. To achieve the requirements above, this final project has been constructed a system that able to overcome the deficiencies and meet the new requirements. The approaches taken include analyzing the business process of current system, business rules, data, requirement systems and users. Design was then performed accordance with the requirement of the result analysis. The design phase was done using UML modeling (use case diagram, sequence diagram, class diagram, and deployment diagram) and the database and interface design. The system was built using the CodeIgniter for PHP framework, to produce a report in a form of Microsoft Excel and pdf file as the output by filtering the applicant data. Keywords: recruitment information system, PT. PLN (Persero), online application

Beri Komentar ?#(0) | Bookmark

Properti	Nilai Properti
ID Publisher	JBPTPPOLBAN
Organisasi
Nama Kontak	Erlin Arvelina
Alamat	Jl. Trsn. Gegerkalong Hilir Ds. Ciwaruga
Kota	Bandung
Daerah	Jawa Barat
Negara	Indonesia
Telepon	022 201 3789 ext. 168, 169, 239
Fax	022 201 3889
E-mail Administrator	erlin.arvelina@polban.ac.id
E-mail CKO	erlin.arvelina@polban.ac.id