GDL

Analysis of EmployeeWork Discipline In Art Deco Luxury Hotel & Residence

Tugas Akhir, 003 / 2018 / ABS
Undergraduate Theses from JBPTPPOLBAN / 2018-09-05 12:22:04
Oleh : Anggi Ratnasari - 155211003 (anggirts17@gmail.com)
Dibuat : 2018-09-05, dengan 4 file

Keyword : Disiplin Kerja, Dimensi Disiplin kerja, Kebiasaan Bekerja
Subjek : Work Discipline, Work Discipline Dimension, Work Behavior

Disiplin kerja merupakan salah satu aspek yang memiliki peran penting untuk mencapai tujuan organisasi. Maka dari itu jika organisasi memiliki tingkat kedisiplinan yang rendah akan berdampak buruk terhadap pencapaian organisasi. Art Deco Luxury Hotel & Residence adalah salah satu organisasi yang memiliki permasalahan dalam kedisiplinan karyawan. Beberapa karyawan kerap datang terlambat, karyawan tidak hadir tanpa adanya keterangan, dan terdapat sikap dan perilaku indisipliner lainnya. Maksud dari penelitian ini adalah untuk mengetahui tingkat disiplin kerja karyawan di Art Deco Luxury Hotel & Residence serta untuk mengetahui dimensi dan indikator yang paling dominan. Penelitian dilakukan kepada 101 responden yang merupakan populasi karyawan Art Deco Luxury Hotel & Residence. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dengan pendekatan deskriptif. Menggunakan dimensi disiplin kerja menurut Rivai (2014), antara lain kehadiran, ketaatan pada peraturan kerja, ketaatan pada standar kerja, tingkat kewaspadaan tinggi, dan bekerja etis. Hasil penelitian menunjukkan bahwa tingkat disiplin kerja karyawan di Art Deco Luxury Hotel & Residence termasuk kedalam kategori baik. Dimensi yang memiliki nilai mean tertinggi adalah dimensi ketaatan pada standar kerja. Sedangkan dimensi dengan nilai mean terendah adalah dimensi ketaatan pada peraturan kerja dan kewaspadaan tinggi. Sehingga dapat ditarik kesimpulan bahwa tingkat disiplin kerja karyawan Art Deco Luxury Hotel & Residence secara keseluruhan sudah baik, terutama kedisiplinan karyawan dalam menaati standar kerja perusahaan. Namun kedisiplinan karyawan dalam menaati peraturan kerja dan tingkat kewaspadaan karyawan masih belum maksimal. Kata Kunci: Disiplin Kerja, Dimensi Disiplin kerja, Kebiasaan Bekerja.

Deskripsi Alternatif :

Work discipline is one aspect that has an important role to achieve organizational goals. Therefore if the organization has a low level of discipline will have a negative impact on the achievement of the organization. Art Deco Luxury Hotel & Residence is one organization that has problems in employee discipline. Some employees often come late, employees are absent without information, and there are other disciplinary attitudes and behaviors. The purpose of this study is to determine the level of work discipline employees in Art Deco Luxury Hotel & Residence and to know the dimensions and indicators of the most dominant. The study was conducted to 101 respondents who are the employee population Art Deco Luxury Hotel & Residence. The research method used is quantitative with descriptive approach. Using the dimensions of work discipline according to Rivai (2014), including attendance, compliance with work regulations, adherence to work standards, high levels of vigilance, and ethical work. The results showed that the level of employee work discipline in Art Deco Luxury Hotel & Residence included into the good category. The dimension that has the highest mean value is the dimension of adherence to the work standard. While the dimension with the lowest mean value is the dimension of adherence to work rules and high vigilance. So it can be deduced that the level of work discipline of Art Deco Luxury Hotel & Residence employees as a whole is good, especially the discipline of employees in complying with the company's work standards. However, the discipline of employees in compliance with work regulations and employee awareness level is still not maximal. Keywords: Work Discipline, Work Discipline Dimension, Work Behavior.

Beri Komentar ?#(0) | Bookmark

Properti	Nilai Properti
ID Publisher	JBPTPPOLBAN
Organisasi
Nama Kontak	Erlin Arvelina
Alamat	Jl. Trsn. Gegerkalong Hilir Ds. Ciwaruga
Kota	Bandung
Daerah	Jawa Barat
Negara	Indonesia
Telepon	022 201 3789 ext. 168, 169, 239
Fax	022 201 3889
E-mail Administrator	erlin.arvelina@polban.ac.id
E-mail CKO	erlin.arvelina@polban.ac.id